|
|
Загальні умови
|
|
Посадові обов’язки
|
-Здійснює судові виклики та повідомлення в справах, які знаходяться у провадженні судді; оформлює заявки до органів внутрішніх справ, адміністрації місць попереднього ув'язнення про доставку до суду затриманих та підсудних осіб, готує копії відповідних судових рішень;
- оформлення та розміщення списків справ, призначених до розгляду;
-перевіряє наявність і з'ясовує причини відсутності осіб, яких викликано до суду, і доповідає про це головуючому судді;
- фіксування судового засідання технічними засобами згідно з Інструкцією про порядок фіксування судового процесу технічними засобами;
-веде журнал судового засідання, протокол судового засідання;
-здійснює заходи щодо вручення копії вироку засудженому або виправданому відповідно до вимог Кримінально-процесуального кодексу України, за дорученням судді здійснює заходи щодо дачі підсудним або засудженим підписки про невиїзд;
-оформлює для направлення копій судових рішень сторонам та іншим особам, які беруть участь у справі й фактично не були присутніми в судовому засіданні при розгляді справи;
-оформлює матеріали судових справ і здійснює передачу справ до канцелярії суду.
-виконує інші доручення судді, голови суду, керівника апарату суду, помічника судді, що стосуються організації розгляду судових справ;
-вносить дані до КП «Д-3» щодо результатів розгляду справ.
|
|
Умови оплати праці
|
Посадовий оклад – 4250 грн ;
Надбавка за ранг (від 200-500 грн).;
Надбавка за вислугу років - 3 відсотки посадового окладу за кожний календарний рік стажу державної служби, але не більше 50 відсотків посадового окладу (стаття 52 Закону України «Про державну службу»);
Інші виплати, надбавки, премії – у разі встановлення.
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
Строково, шляхом укладення контракту на період дії карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України з метою запобігання
поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, та до дня визначення суб’єктом призначення (керівником державної служби) переможця за результатами конкурсного відбору відповідно до законодавства, але не більше двох місяців після відміни карантину, встановленого Кабінетом Міністрів України.
|
|
Перелік інформації, необхідної для призначення на вакантну посаду, в тому числі форма, адресат та строк її подання
|
1) заява із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 1 Порядку призначення на посади державної служби на період дії карантину, установленого з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 22.04.2020 № 290 (далі - Порядок);
2) резюме за формою згідно з додатком 2 до цього Порядку;
3) заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Додатки до заяви не є обов’язковими для подання.
Особа, яка виявила бажання взяти участь у доборі з призначення на вакантну посаду, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим в оголошенні вимогам, зокрема стосовно досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).
Інформація подається в електронному вигляді з накладенням кваліфікаційного електронного підпису кандидата через Єдиний портал вакансій державної служби НАДС до 15 год. 00 хв. 04.09.2020 – за адресою:https://www.career.gov.ua/
|
|
Місце, час та дата початку проведення співбесіди
|
за адресою: 49127, м. Дніпро,
вул. Електрична, 1а
початок о 09.00 год 07 вересня 2020 року (при собі необхідно мати паспорт або інший документ, який посвідчує особу та підтверджує громадянство України)
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ніколаєнко Тетяна Володимирівна, тел. 0969886005,
або inbox@sm.dp.court.gov.ua
|
|
Кваліфікаційні вимоги**
|
|
1.
|
Освіта***
|
наявність вищої освіти ступеня бакалавра, молодшого бакалавра за спеціальністю «Право», «Правознавство», «Правоохоронна діяльність» або іншого професійного спрямування
|
|
2.
|
Досвід роботи***
|
без досвіду роботи
|
|
3.
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Вимоги до компетентності
|
|
Вимога
|
Компоненти вимоги
|
|
1.
|
Уміння працювати з комп'ютером
|
Вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку. Вільне володіння ПК, вміння користуватись оргтехнікою, знання програм Microsoft Office
(Word, Excel, Outlook). Навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет
|
|
2.
|
Необхідні ділові якості
|
Діалогове спілкування (письмове і усне), вимогливість, вміння активно слухати, виваженість, аналітичні здібності, оперативність, уміння працювати в команді
|
|
3.
|
Необхідні особистісні якості
|
Ініціативність, порядність відповідальність,
дисциплінованість, готовність допомогти, комунікабельність, повага до інших
|
|
Професійні знання**
|
|
Вимога
|
Компоненти вимоги
|
|
1.
|
Знання законодавства
|
Знання:
Конституції України;
Закону України“Про державну службу”;
Закону України “Про запобігання корупції”
|
|
2.
|
Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)
|
Знання:
Закону України “Про судоустрій і статус суддів”
Інструкція з діловодства в місцевих та апеляційних судах України, затверджена Наказом Державної судової адміністрації України від 20.08.2019 №814(зі змінами та доповненнями)
Положення про автоматизовану систему документообігу суду
|
| |
|
|
|
|
_03_03.png)
